【定制西服】男士面試應(yīng)該如何著裝
畢業(yè)生畢業(yè)就面臨找工作的問(wèn)題,在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)力壓力大的社會(huì),在面試的過(guò)程中,他們不僅要有過(guò)硬的知識(shí)技能,還得注重自己的儀容儀表問(wèn)題。整理好自己的著裝,合理的搭配自己,給面試官留下良好的印象,這是很有利的。很多男生喜歡休閑一些的運(yùn)動(dòng)裝,然穿成這樣去面試是不成的,給人孩子氣的感覺(jué)。男生在面試的時(shí)候,最好是穿上西服,襯衫,帶上領(lǐng)帶。然在西服挑選的過(guò)程中,要注意不要太過(guò),符合自己的形象就好。
面試著裝請(qǐng)盡量選擇套西或西服和西褲同色為宜。顏色方面應(yīng)當(dāng)以主流深色系為主,如深藍(lán)色,咖啡色等,不要穿格仔、花俏圖案的。面料上應(yīng)該以純毛為宜,在視覺(jué)效果上羊毛比任何其他衣料都要好;應(yīng)避免穿著過(guò)于老舊的西裝,但也不要穿新西裝去參加重要公司的面試,七八成新的服裝最自然妥帖。
男生參加面試一定要在襯衣外打領(lǐng)帶,這樣會(huì)倍加風(fēng)采。不要使用亞麻或毛料,前者容易縮水,后者顯得太隨便。合成織物顯得廉價(jià),而且打出的結(jié)也不美觀。領(lǐng)帶的色調(diào)應(yīng)與西裝、襯衣顏色和諧一致,襯衫的顏色應(yīng)比西裝的顏色淺一些,領(lǐng)帶的顏色比襯衫的顏色深一些。值得提醒的是,最好不要使用領(lǐng)帶夾!使用領(lǐng)帶夾只是亞洲少數(shù)國(guó)家的習(xí)慣,具有很強(qiáng)的地區(qū)色彩,不是國(guó)際通行慣例。
襯衫的顏色應(yīng)以白色或淺色為主,經(jīng)典白色襯衫永不過(guò)時(shí),深色西裝配上白色襯衫,給人以瀟灑的風(fēng)度;而藍(lán)色襯衫是IT行業(yè)男士的最佳選擇,能體現(xiàn)出智慧、沉穩(wěn)的氣質(zhì)。同時(shí),也不要穿帶圖案或條紋的襯衫。挑選襯衣的時(shí)候,應(yīng)該注意領(lǐng)子不要太大,領(lǐng)口、袖口不要太寬,以剛好可以扣上并略有空隙為宜。
正式面試時(shí),以長(zhǎng)褲并熨燙筆挺為好。褲子除了要與上身西裝保持色調(diào)一致以外,還應(yīng)該注意不要太窄,要保留有一定的寬松度,也不要太短,以褲子長(zhǎng)度以直立狀態(tài)下褲腳遮蓋住鞋跟的四分之三為佳。同時(shí),千萬(wàn)記住不要穿背帶褲,年輕人穿背帶褲是很幼稚、很高傲的表現(xiàn)。另外,運(yùn)動(dòng)褲、牛仔褲無(wú)論是什么名牌,都不是正裝,不適宜在面試的時(shí)候穿著。
皮帶的顏色以黑色為最好,不要有很多的花紋和圖案。值得注意的是皮帶應(yīng)該和你選擇的鞋子相匹配。高級(jí)西服定制之全麻村工藝,因此,藍(lán)色、黑色或灰色西裝將需要黑皮帶和黑鞋子搭配,而棕色、棕褐色或者米色的西裝應(yīng)配棕色的皮帶和鞋子,至于皮帶的材料則應(yīng)堅(jiān)持使用皮質(zhì)料。
皮鞋也盡量不要選給人攻擊性感覺(jué)的尖頭款式,方頭系帶的皮鞋是最佳選擇。皮鞋的顏色要選黑色,灰色的鞋子決不宜配深色的西裝,淺色的鞋也只可配淺色西裝。
以上為大家詳細(xì)的介紹了男士面試應(yīng)注意的西服上衣,襯衫,領(lǐng)帶,皮帶,皮鞋等的挑選方法,無(wú)論你是感畢業(yè)的大學(xué)生,還是剛換工作的白領(lǐng),這些在面試的時(shí)候,都是非常重要的。因此我們?cè)诿嬖囍埃偷没c(diǎn)時(shí)間將自己好好裝扮一番,這不是矯情,而是對(duì)自己的尊重,對(duì)面試官的尊重,也是對(duì)面試崗位的尊重。
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